老板认为本来一天下午就能调试完成的，我去了三天下午，而且最后都还没有满意的结果。他要求组长写检讨，还要让组长狠狠地批评我一顿。（最后组长写了检讨但没有狠狠批评我）

看来公司的日子确实不好过哦
员工的日子也不好过

只能说众生皆苦

年会的时候，老板就在台上说，去年一年算是白干了，员工的工资成本和企业的利润刚好抵消了，比2022年还糟糕。
所以老板采取了下列措施：
1.取消每天晚上的零食福利
2.上班时间由9点半提前到9点
3.如果年度评价为C，那么年终奖由“一个月工资”改为“无”
4.考勤改为指纹打卡

5.实行“末位淘汰制”，若连续两个季度评价为C，则会被辞退。

抱抱

注意留好相关证据，随时做好被辞退的准备

末位淘汰制是最恶心的制度。